Buku ini disusun dengan tujuan serta harapan agar sedikit dapat membantu para mahasiswa khususnya dan bagi pembaca pada umumnya dalam mendalami berbagai permasalahan yang berkaitan dengan konsep dan strategi pimpinan dalam pengembangan budaya kerja dilembaga pendidikan khususnya diperguruan tinggi, sehingga terdapat gambaran lebih jelas proses pengembangan lembaga pendidikan melalui pengembangan budaya kerja tenaga pendidik maupun tenaga kependidikannya.